El presente material provee a las organizaciones herramientas para operativizar el compromiso de revisar sus políticas institucionales y prácticas laborales internas y externas, incorporando la perspectiva de género en el marco de un proceso, hacia la igualdad sustantiva de mujeres, hombres e identidades no binarias en sus espacios de trabajo.
Elaboración: ALTEC Alianza Latinoamericana para la Tecnología Cívica
Autoría: María Silvia Corbalán y Alejandra Pérez Scalzi
Fuente original:
https://altec.lat/wp-content/uploads/2019/06/Guia_Practica_para_la_Igualdad_de_Genero.pdf
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