Equidad

Descripción

Este manual tiene el objetivo de brindar, a personal de instituciones de derechos humanos, información básica sobre los sistemas y procesos de gestión del talento humano y sobre la equidad de género en el quehacer institucional, a fin de que motive a la reflexión e incentive iniciativas individuales y/o colectivas para el mejoramiento de esta gestión, y apoye, técnica y metodológicamente, la planificación y puesta en práctica de las mismas.

Fuente original:

https://pradpi.es/publicaciones_fio_giz/Capacitacion_Igualdad_Genero_DDHH_Guia_Metodologica_teorica.pdf

Responsable de la contribución de la Red de Defensorías de Mujeres de la FIO

Elena Goiriena Barrios, Coordinadora General de la Red de Defensorías de Mujeres de la FIO

y representante de la Defensoría de Vecinas y Vecinos de Montevideo, Uruguay

Responsable de la contribución de la Cooperación Alemana - PROFIO-GIZ