
Este documento elaborado de manera colectiva, proponen una resignificación del empleo para que este deje de hacer sufrir a las personas y aportando posibles soluciones, como la redistribución de la riqueza, la generación de espacios seguros y libres de violencia, formas de trabajo colectivo, resolución de la sobrecarga de tareas, intervención sobre las jerarquías, modelos de participación más abiertos y horizontales, la escucha como un elemento para la pertenencia y la confianza, el reconcomiento del bienestar emocional de todas las personas, mejora de la gestión de disensos y conflictos, etc.
Fuente original:
https://www.consaludmental.org/publicaciones/Politica_laboral_feminista.pdf
Coordina: REAS Euskadi
Ilustración: Ania Sáenz de Buruaga
Diseño y maquetación: Binari Comunicación
Traducción: Traducciones Belaxe
País: España
Año: 2024
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